Круглый стол с работодателями

13 марта 2025 года на базе ГБПОУ РК «Крымский агропромышленный техникум имени Н.И. Скворцова» состоялся круглый стол на тему: «Производственная практика и трудоустройство молодежи». Мероприятие было организовано с целью обсуждения актуальных вопросов, связанных с организацией производственной практики студентов, а также содействия в трудоустройстве выпускников, в том числе несовершеннолетних.

В работе круглого стола приняли участие представители администрации техникума, Центра занятости населения Красногвардейского района, а также руководители и представители ведущих предприятий и организаций региона. Среди работодателей присутствовали: АО «Дружба Народов», ООО «Дружба Народов», ООО «Новатор», АО «КфК», КФХ Пьяных Н.В., ООО «Черномор», ООО «Черномор Инвест», ООО «ПУД», ООО «Крым Отель Менеджмент».

Основные вопросы повестки дня
В рамках круглого стола участники обсудили широкий круг вопросов, связанных с организацией производственной практики студентов. Особое внимание было уделено особенностям трудоустройства несовершеннолетних выпускников, а также их адаптации на рынке труда.

Одной из ключевых тем стало обсуждение демонстрационного экзамена как инструмента оценки профессиональных компетенций выпускников. Участники отметили важность проведения таких экзаменов для повышения качества подготовки специалистов и их соответствия требованиям работодателей.

Также в ходе встречи были рассмотрены возможности работы с платформой «Работа России». Участники обменялись опытом использования платформы для поиска кадров и вакансий, а также обсудили перспективы ее дальнейшего применения в рамках взаимодействия между образовательными учреждениями и работодателями.

Предложения по улучшению взаимодействия
В результате активного обсуждения участники круглого стола выработали ряд предложений, направленных на совершенствование механизмов взаимодействия между техникумом и работодателями. Среди них:

  1. Заключение долгосрочных договоров о сотрудничестве между техникумом и предприятиями.
  2. Организация совместных обучающих программ и мастер-классов для студентов с участием специалистов предприятий.
  3. Предоставление дополнительных мест для прохождения производственной практики с учетом потребностей студентов и требований работодателей.
  4. Разработка индивидуальных программ трудоустройства для выпускников, включая несовершеннолетних.
  5. Активное использование платформы «Работа России» для информирования студентов о вакансиях и требованиях работодателей.

Итоги мероприятия
Круглый стол стал важным шагом в укреплении партнерских отношений между образовательным учреждением и работодателями. Участники выразили готовность к дальнейшему сотрудничеству, направленному на повышение качества подготовки специалистов и их успешное трудоустройство.

Администрация техникума поблагодарила всех участников за активную работу и выразила надежду на продолжение плодотворного диалога в интересах студентов и развития регионального рынка труда.

Проведение подобных мероприятий подчеркивает важность взаимодействия между образовательными учреждениями и бизнесом, что является залогом успешной профессиональной реализации молодежи и удовлетворения кадровых потребностей предприятий.